Normes internationales du travail
L’OIT a élaboré une série complète de conventions et de recommandations sur la protection sociale. Ces normes mondiales jettent les bases de systèmes de sécurité sociale solides, en définissant leurs principes fondamentaux et en soulignant les facteurs cruciaux qui garantissent leur viabilité et leur efficacité à long terme.
L’historique convention (no 102) concernant la sécurité sociale (norme minimum), 1952, énonce les principes et les niveaux minimums de protection que doivent garantir les systèmes nationaux de sécurité sociale afin d’assurer une protection adéquate à l’ensemble des individus, dont les travailleurs et leur famille.
La recommandation (no 202) sur les socles de protection sociale, 2012, est la première norme internationale du travail qui réaffirme le droit à la sécurité sociale pour toutes et tous. Elle fournit des orientations sur la manière de mettre en place des systèmes complets de sécurité sociale, y compris des socles nationaux de protection sociale pour tous les personnes dans le besoin, dont les personnes dépourvues de protection, les pauvres et les plus vulnérables. De cette façon, nous veillons à ce que tous les membres de la société bénéficient au minimum de soins de santé essentiels et d’une sécurité élémentaire de revenu tout au long de leur vie.
La contribution de l’OIT en matière de protection sociale
L’OIT a pour objectif d’améliorer la protection sociale et d’assurer un avenir durable et résilient, en collaboration avec des partenaires de développement tels que le Réseau mondial d’entreprises, le réseau Protection sociale, liberté et justice pour les travailleurs ainsi que des partenariats avec les Nations Unies, entre autres.
Programme-phare mondial de l’OIT sur la mise en place de socles de protection sociale pour tous
Le Programme-phare mondial accompagne 50 pays dans la mise en place et l’extension de leurs systèmes nationaux de protection sociale. Il couvre 16 domaines thématiques liés à la protection sociale, offre un soutien politique et technique aux fins de créer de nouveaux systèmes et d’engager des réformes (ou améliorer les anciens systèmes), et collabore avec les agences des Nations Unies, les IFI et d’autres partenaires pour renforcer l’impact des initiatives de l’OIT. Dans le cadre du partenariat engagé avec l’UE sur le projet SP&PFM, il se concentre par exemple sur le renforcement des systèmes de protection sociale, l’amélioration de la gestion fiscale et la priorité à l’inclusion, en particulier au regard du genre et du handicap. Des experts apportent une assistance technique et mènent des recherches afin de partager les pratiques exemplaires et les outils à appliquer dans différents contextes nationaux, tandis que les alliances stratégiques assurent une approche coordonnée de l’appui aux pays.
Accélérateur mondial de l’emploi et la protection sociale pour des transitions justes
Lancé en septembre 2021 par le Secrétaire général des Nations Unies, l’Accélérateur mondial vise à créer 400 millions d’emplois décents, notamment dans les secteurs de l’économie verte, du numérique et du soin à autrui, et à étendre la protection sociale aux 4 milliards de personnes qui en sont actuellement exclues. L’Accélérateur mondial rassemble les États Membres, les institutions financières internationales, les partenaires sociaux, la société civile et le secteur privé afin de relever les défis exacerbés par la COVID-19 et les crises mondiales. L’initiative repose sur trois piliers: stratégies basées sur des données factuelles, financement intégré et coopération multilatérale renforcée. L’Accélérateur mondial met l’accent sur les droits humains, le dialogue social et la participation, en se concentrant dans un premier temps sur certains pays pionniers. Un Dispositif d’Appui Technique renforce la mise en œuvre grâce à l’expertise des Nations Unies et aux partenariats financiers.
